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국립국어원 교육연수과 기간제 근로자 채용 공고
<국립국어원 공고 제2021-1호>
국립국어원 교육연수과 기간제 근로자 채용 공고
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국립국어원 교육연수과는 국어문화학교 운영 지원 업무를 담당할 기간제 근로자(육아휴직자 대체자)를 다음과 같이 공개 모집하오니 역량 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.
1. 채용 인원 및 담당 업무
채용 분야 |
인원 |
담당 업무 |
업무 보조 |
1명 |
ㅇ 국어문화학교 운영 업무 보조 - 국어전문교육과정, 특별교육과정, 교사직무연수 등 |
2. 근무 조건
가. 고용 형태: 기간제 근로자
나. 계약 기간: 2021. 2. 3. ~ 2021.12.31
※ 근무성과에 따라 계약 완료 이후 재계약 가능 – 육아휴직 대체 기간(2022.5.24. 까지) 계약할 수 있음
다. 근무 시간: 국가 공무원 근무 시간에 준함.(주 5일, 1일 8시간<09:00~18:00>)
라. 보수: 월 1,985,730원(기본급 1,855,730원 +정액급식비 130,000원)
※ 위 보수는 ‘20년 보수 기준임. ’21년 공무직 보수 책정 기준에 따름
※ 명절휴가비 재직 시 각 40만원 지급, 맞춤형 복지포인트 지급, 예산 범위 내에서 시간외 근무수당 별도 지급
※ 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입(월 보수액에서 차감)
마. 근무지: 국립국어원(서울특별시 강서구 금낭화로 154)
3. 응시 자격 및 우대 조건
가. 공통 지원 자격(최종시험(면접)예정일 기준)
ㅇ 학사학위 이상 취득한 자(전공 무관)
ㅇ 문화체육관광부 공무직 근로자 등 취업규칙 제7조(결격사유) 각 호의 1에 해당되지 않는 자
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계 해고처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자 |
ㅇ 대한민국 국적 소지자(복수국적자는 채용일 전에 외국국적을 포기하여야 함)
ㅇ 18세 이상인 자(2003. 1. 1. 이전 출생자). 다만, 정년 60세에 해당하지 않는 자
나. 우대사항 및 가산점(응시원서에 반드시 기재)(원서접수 마감일 기준)
ㅇ 우대사항
대상 |
우대사항 내용 |
비고 |
관련 분야 |
국어교육 등 국어 관련 전공자(학사, 석·박사 동일배점 부여) ※ [관련 분야] 국어교육학, 언어학, 국어(언어)정보학, 국어학, 한국어교육학 등 국어(언어) 관련 ※ 전공·부전공 차등 배점 |
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관련 직무 |
① 근무 분야 및 유사 경력의 업무 연관성 ※ 교육 운영, 관리, 홍보 등 교육 분야 관련 업무 ② 유관기관 및 공공기관 등 근무 경력 |
※ 경력의 계산은 원수 접수 마감일 기준 판단하며, 경력증명서 상에 근무기간과 담당 업무가 명시된 경우에 한하여 인정(불명확할 경우 불인정 될 수 있음에 유의)
※ 관련 직무 경력(업무연관성 및 유관기관·공공기관 근무 경력)은 상근 경력만을 인정하며, 최소 1년 이상만 인정.(1년 이상이면 동일 배점. 잔여기간이 15일 이상인 경우 1월로 산정).
ㅇ 가산점
대상 |
우대사항 내용 |
비고 |
장애인 |
서류전형 만점의 5% |
서류 전형 시 |
※ 원서 제출 시 우대사항 및 가산점을 증명할 수 있는 자료를 같이 제출하지 않으면 인정되지 않습니다.
4. 시험 방법
가. 서류전형
ㅇ (평가방법)
- 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격‧경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사
・응시자의 자격·경력 등이 적합한지 서면심사, 적격 또는 부적격 판단
・응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우, 적극적 심사 실시
* 평정요소 : ① 자기소개서, ② 직무수행계획서, ③ 국어교육 등 관련 전공 여부 ④ 직무연관성(직무경력)
* 위원 2인의 점수를 총합, 고득점자 순으로 합격자 결정
ㅇ (선발 인원) 채용 예정 인원의 3배수로 면접대상자 선발
ㅇ (동점자 처리) 전원 합격처리(서류심사 합격인원 변동 가능)
ㅇ 1인 제척·기피 시 예비위원을 위촉, 2인 위원으로 심사
나. 면접시험
ㅇ 직무수행능력 및 적격성 심사로 서류전형 합격자를 대상으로 개별로 면접 뒤 평정요소별 상중하 평가 실시
- 평정요소 : ①직원으로서의 정신자세, ②전문지식과 그 응용능력 ③의사표현의 정확성과 논리성, ④예의․품행 및 성실성 ⑤창의력․의지력 및 발전가능성
ㅇ 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정
- ‘상’의 개수가 많은 순으로, ‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 순으로 합격자 결정
ㅇ 1인 제척·기피 시 2인의 면접위원의 평가로 결정, 2인 이상 제척·기피 시 예비위원을 위촉, 3인 이상 위원으로 면접
ㅇ 심사결과 적격자가 없을 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음
※ 불합격 기준: 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때
다. 예비합격자 운영 및 기타사항
ㅇ 최종합격자의 채용 포기, 합격 취소, 채용 결격사유, 3개월 이내 퇴사 등의 사유로 결원이 발생한 경우 예비합격자 제도 운영
※ 예비합격자는 모집분야별 최종합격자를 제외한 차순위자로서, 채용예정인원의 2배수 이내로 선정(적격자가 없을 경우 미선발)
5. 채용 일정
ㅇ 전형 일정
구분 |
일정 |
비고 |
채용공고 |
‘21. 1. 4.(월) ~ ‘21. 1. 14.(목) |
기관홈페이지, 나라일터, 장애인고용포털 등 |
지원서 접수 |
‘21. 1. 11.(월) ~ ‘21. 1. 14.(목) ※마감일 18시까지만 접수 |
우편 및 전자우편(E-mail) 접수 |
서류전형 |
‘21. 1. 15.(금)~1.20(수) |
|
서류 전형 합격자 발표 |
‘21. 1. 21.(목), 10:00이후 |
기관홈페이지 공고 (전화, 메시지, 전자우편 등 합격자 개별 통보) |
면접전형 |
‘21. 1. 22.(금) |
시간, 장소 개별 통보 |
최종합격자 발표 |
‘21. 1. 27.(수), 10:00이후 |
기관홈페이지 공고 (전화, 메시지, 전자우편 등 합격자 개별 통보) |
채용예정일 |
‘21. 2. 3.(수) |
근로계약서 작성 및 근무 개시 |
* 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음
6. 지원서 접수 및 제출 서류
가. 접수 기간: 2021. 1. 11.(월)~1. 14.(목)
※ 응시원서는 접수 기간 마감일 1. 14.(목) 18:00까지 도착분에 한하여 유효함.
나. 접수 방법: 우편 접수, 전자우편 접수 중 택1
- 우편 접수: (07511)서울특별시 강서구 금낭화로 154 국립국어원 교육연수과
- 전자우편 접수: mnd000000@korea.kr / 파일명을 ‘김ㅇㅇ 응시원서’로 표시
※ 교육사항 및 경력 등의 증빙서류는 1차 서류 전형 합격자에 한하여 사실 확인용으로 요구되며, 면접위원에게 제공되지 않음.
※ 서류 도착 여부는 본인이 확인해야 하며, 배달 오류, 전산 장애 등으로 도착하지 않은 서류에 대해서는 책임지지 않음.
※서류 제출 주의 사항 - 아래 서류 중 응시원서,자기소개서, 직무수행계획서, 개인정보 제공 및 이용 동의서, 공정채용확인서 서류의 경우, 반드시 서명하여 제출(전자우편을 통해 제출할 경우에도 반드시 서명된 스캔파일을 제출) - 전자우편 제출 시 유선전화(02-2669-9736)로 접수 확인 요망 - 최종학력증명서, 경력증명서 등 각종 증명서는 공고일 기준으로 3개월 이내에 발행된 것만을 인정함. |
다. 제출서류
제출 시기 |
제출 서류 |
입사 지원 시 |
ㅇ 공통 제출 서류 - 응시원서 1부. - 자기소개서 1부. - 직무수행계획서 1부. - 개인정보 이용 동의서 1부 * 개인정보 동의서는 반드시 자필로 작성, 서명된 스캔파일을 제출 - 공정채용 확인서 1부. |
ㅇ 해당자 제출 서류 - 학위 증명서 1부, 경력(재직)증명서 사본 각 1부 ※ ‘경력’은 해당 응시자격 요건에 제시된 직무 분야 경력을 의미함(경력증명서 상 근무 기간과 담당 업무가 명시되어 있어야 하며, 경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음에 유의 ※ 경력 사항 기재 시 근무부서, 직위(급), 담당업무, 근무기간 등을 정확히 기재 - 이력서에 기재한 우대사항 및 가산점 증빙서류 사본 1부 |
7. 블라인드 채용 안내
가. 응시원서 상 사진등록란, 학교명, 성별 기재란이 없습니다.
나. 응시원서(자기소개서 및 직무수행계획서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용의 작성을 일체 금지합니다. 특히, 전자우편 주소 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 전자우편 주소 기재를 금지합니다.
다. 응시원서에 기재한 성명, 연락처(휴대전화, 전자우편 등) 정보 등은 블라인드 처리됩니다.
라. 제출된 증빙서류는 응시원서 허위 기재 여부 확인을 위해서 활용되며, 면접전형 시 면접위원에게는 일절 제공되지 않습니다.
8. 유의사항
가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
나. 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.
다. 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 않습니다.
라. 응시원서 등에 기재 착오, 구비서류 미제출, 부정행위 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 이에 별도의 통지 없이 불합격 처리 할 수 있으며, 계약체결 후에라도 기재 내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.
마. 최종 합격자로 결정되더라도 신원조회 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지 않습니다
바. 입사지원서는 접수 마감기한(’21.1.14(목) 18시)까지 정상적으로 제출된 경우에만 인정합니다.
사. 채용전형 중 제출된 원본서류의 반환을 원하는 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종합격자 발표일로부터 ‘(붙임6) 채용서류 반환청구서’를 작성하여 전자우편(mnd000000@korea.kr)으로 제출(청구)하면 청구일로부터 14일 이내에 반환해 드립니다. (전자우편으로 제출한 서류 제외)
※ 채용서류 반환 청구 기간 : ’21.1.27(수) ~ ’21.2.10.(수)
※ 채용서류 반환 청구 기간 이후 불합격자의 제출서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.
아. 최종합격자가 합격을 포기하거나, 합격취소, 결격사유 발생 및 동일채용 분야 결원 발생 시 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다.
자. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 이 경우 변경공고 또는 별도 안내 후 시행할 예정입니다.
차. 그 밖의 자세한 사항은 국립국어원 교육연수과(☎02-2669-9732, 9736)로 문의하시기 바랍니다.
붙임: 1. 응시원서 1부.
2. 자기소개서 1부.
3. 직무수행계획서 1부.
4. 개인정보 이용 동의서 1부.
5. 공정채용 확인서 1부.
6. 채용서류 반환청구서 1부. 끝.